跳槽社保斷了4個月還能補嗎

跳槽社保斷了4個月還能補嗎

　　社保斷繳后需要及時補繳，但有些情況能補繳，有些情況不能補繳。

1，不能補繳的情況

　　因公司倒閉、個人原因離職，離職后無法實現(xiàn)再就業(yè)，也沒有申請以靈活就業(yè)人員身份繳納社保。

　　上面情況屬于個人原因造成的社保斷繳，無法進行補繳。

2，可以補繳的情況

　　因企業(yè)自身問題中斷繳納或不給員工繳納社保的行為，企業(yè)有責任補繳員工個人社保，滯納金也由企業(yè)承擔。

社保斷交有什么危害

1、以養(yǎng)老保險為首的累計型

　　養(yǎng)老保險的年限累計計算，斷繳一個月意味著將來的養(yǎng)老金會少一個月的，同時退休后每年的養(yǎng)老金上漲也與年限有關(guān)。醫(yī)保的退休年限也對累計時間有要求，失業(yè)保險的累計繳費年份將影響領(lǐng)取的時間等。一個月斷繳有影響但影響不大。

2、以醫(yī)療保險為首的待遇型

　　這一類的特點是斷繳就不享受待遇，醫(yī)保斷繳期間發(fā)生的醫(yī)療行為不會參與醫(yī)保報銷。生育保險斷繳期間的生育費用無法報銷，工傷保險斷繳期間工傷就不能享受相應(yīng)的待遇。不出事就沒問題，可一旦遭遇就會有很大的損失。

3、購房、購車、子女上學、落戶資格中斷

　　大城市由于資源緊張，在許多涉及公共資源的東西上設(shè)置了“門檻”。其中重要的指標就是社保。要是想在北京市參與積分落戶要求七年的社保、購房購車要求五年的社保，甚至子女想上公立學校也對父母的社保是有要求的。而這些恰恰是外來人口們最看重的。且對社保的連續(xù)性要求很嚴格，一旦斷繳將重新計算年限，有些資格補繳甚至是無效的。

社保補繳怎么辦理

　　通常情況下，社保斷繳3個月以內(nèi)，是可以申請補繳的，但是這個期限也要視斷繳原因、險種和地方規(guī)則而異。

　　1、單位原因斷繳，如果是單位原因給你漏繳了，不管有沒有超過3個月，單位都必須給你進行補繳。

　　2、個人原因斷繳，但如果是由于個人原因(比如換工作、離職待業(yè)等)造成的斷繳，就要注意了，個人原因造成斷繳超過1個月的，只能補繳醫(yī)療和生育2個險種，養(yǎng)老、工傷和失業(yè)是補不了的。其中生育保險：只要斷繳不超過3個月，都可以申請補繳。3個月內(nèi)補繳到賬的，生育年限連續(xù)不中斷，待遇照常享受。所以如果社保斷繳了，一定要記住斷繳在3個月內(nèi)及時補繳，一旦超過3個月，之前連續(xù)繳費的年限就要重新開始計算了。