新政策西安審計(jì)公司：公司審計(jì)需規(guī)避哪些問題？

　　如今，伴隨著企業(yè)面臨的經(jīng)營形勢日益復(fù)雜，很多企業(yè)經(jīng)營者都越來越重視審計(jì)工作地開展。那么，在進(jìn)行公司審計(jì)過程中，其究竟需要規(guī)避哪些方面的問題呢？接下來，西安審計(jì)公司將對此進(jìn)行說明。

　　一般而言，西安審計(jì)公司認(rèn)為，有關(guān)于公司審計(jì)必須要進(jìn)行規(guī)避的事項(xiàng)，其主要包括：

　　1、出具錯(cuò)誤的審計(jì)報(bào)告。這即是說，對于任何類型的審計(jì)而言，其出具的審計(jì)報(bào)告必須是客觀、公正、準(zhǔn)確的，并盡可能針對審計(jì)期間發(fā)現(xiàn)的審計(jì)問題提出可行性建議，以為企業(yè)經(jīng)營者改善經(jīng)營管理提供參考。而錯(cuò)誤的審計(jì)報(bào)告，不僅會(huì)影響審計(jì)人員的職業(yè)生涯以及審計(jì)機(jī)構(gòu)的公司形象，同時(shí)還將使審計(jì)實(shí)施的權(quán)威性蕩然無存。

　　2、提交不完整或虛假的工作底稿。工作底稿是形成審計(jì)報(bào)告的基礎(chǔ)，因此其重要性可想而知。所以，從這一方面而言，工作底稿存在問題，必將使得審計(jì)報(bào)告的出具出現(xiàn)偏差。因此，對于審計(jì)人員來說，其必須在尊重審計(jì)事實(shí)的基礎(chǔ)上真實(shí)、完整編寫工作底稿，這樣才可以為審計(jì)報(bào)告出具打好基礎(chǔ)。

　　3、開展有利益沖突的審計(jì)。在現(xiàn)實(shí)生活中，當(dāng)存在利益沖突時(shí)開展審計(jì)，這將是一個(gè)巨大的道德違約行為。所以，在開展審計(jì)工作前，必須要進(jìn)行實(shí)際調(diào)查，以對此類情況進(jìn)行規(guī)避，這樣才有助于確保審計(jì)工作公正、有序開展。

　　4、不遵守保密原則。在某些情況下，公司審計(jì)的信息是不能隨意向外界透露的。這是因?yàn)?，一旦出現(xiàn)信息外泄，將十分不利于委托企業(yè)的經(jīng)營及發(fā)展，同時(shí)也將對審計(jì)人員的個(gè)人信譽(yù)造成不良影響。所以，對于審計(jì)人員來說，其就需要在審計(jì)過程中嚴(yán)格遵守保密性原則。

　　5、出具沒有價(jià)值的審計(jì)報(bào)告。大家都知道，審計(jì)報(bào)告的出具除具有鑒證作用外，還需要注重為企業(yè)經(jīng)營者及管理層提供有價(jià)值的信息，所以，如若審計(jì)人員提供的審計(jì)信息不具現(xiàn)實(shí)意義和價(jià)值，那么開展審計(jì)工作地效用也將大打折扣。